सरकारी कर्मचारियों के लिए खुशखबरी! अब रिटायरमेंट पर मिलेगी बेसिक सैलरी की 50% पेंशन?

नई दिल्ली. सरकारी कर्मचारियों के लिए पेंशन व्यवस्था में बड़ा बदलाव किया गया है. हालांकि, यह बदलाव सिर्फ केरल राज्य सरकार ने अपुने कर्मचारियों के लिए किया है. राज्स सरकार ने 1 अप्रैल 2026 से ‘निश्चित पेंशन योजना’ लागू करने के आदेश जारी कर दिए हैं. यह फैसला बजट में की गई उस घोषणा के बाद आया है, जिसमें राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली के स्थान पर न्यूनतम पेंशन सुनिश्चित करने वाली व्यवस्था शुरू करने की बात कही गई थी.

नई योजना के तहत कर्मचारियों को सेवानिवृत्ति के समय प्राप्त मूल वेतन का अधिकतम 50 प्रतिशत पेंशन के रूप में मिलेगा. यह राशि राज्य सरकार द्वारा स्वीकृत वेतनमान के आधार पर तय की जाएगी. पेंशन के अलावा महंगाई राहत भत्ता भी दिया जाएगा, जिससे बढ़ती महंगाई के असर को संतुलित किया जा सके.

कर्मचारियों को मिलेगा विकल्प

सरकार की ओर से दी गई जानकारी के अनुसार 1 अप्रैल 2026 से सेवा में आने वाले नए कर्मचारी ‘निश्चित पेंशन योजना’ चुन सकते हैं या फिर राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली के तहत बने रह सकते हैं. इतना ही नहीं, वर्तमान में एनपीएस के तहत नामांकित कर्मचारियों को भी नई योजना में शामिल होने का विकल्प दिया जाएगा. इससे कर्मचारियों को अपनी सुविधा और भविष्य की वित्तीय योजना के अनुसार निर्णय लेने का अवसर मिलेगा.

अधिकतम पेंशन के लिए क्या शर्त

योजना के तहत अधिकतम 50 प्रतिशत पेंशन पाने के लिए कर्मचारी को 30 वर्ष की अर्हक सेवा पूरी करनी होगी. इससे कम सेवा अवधि होने पर पेंशन का निर्धारण नियमों के अनुसार किया जाएगा. सरकार ने स्पष्ट किया है कि योजना से जुड़े विस्तृत दिशा-निर्देश अलग से जारी किए जाएंगे, जिनमें पात्रता, अंशदान और अन्य प्रक्रियात्मक पहलुओं को विस्तार से समझाया जाएगा. इस फैसले को कर्मचारियों के लिए सामाजिक सुरक्षा मजबूत करने की दिशा में महत्वपूर्ण कदम माना जा रहा है.